公司的社保是目前社保局和工商部门强制需要公司办理并且开户缴纳的，是公司员工的保障福利之一。在很多五证合一的地区，社保户和公司执照是一起办理的，但是其他的地方就得需要单独的开办社保户了。那么注册公司后如何进行社保开户？

公司注册完成后，需要去社保局开设公司社保账户。

1.办理《社保登记证》： 公司注册后，一般要求30天内去社保局办理开户。

2.办理CA证书： 办理CA证书，并和社保、银行签订三方协议，之后缴纳社保时会自动从银行基本户里扣除。

为员工缴纳社保

开设社保账户后，为每个员工做增员，之后只需每个月按时上缴社保即可。

1.为员工做增员： 在每个月的20号之前，为员工做增员。

在做增员之前，要让员工确定在上一家单位已做了减员。否则会增员失败。

2.按时缴纳社保： 每个月按时为员工缴纳社保，即可。